Вниманию работников предпенсионного и пенсионного возраста и работодателей!

В соответствии с Конституцией Российской Федерации каждый гражданин Российской Федерации имеет равные возможности для реализации своих трудовых прав, выбирать род деятельности и профессию.

Достижение гражданином предпенсионного  (или пенсионного) возраста не может служить причиной для установления ему ограничения в трудовых правах и свободах, в том числе при приеме на работу.

Трудовым кодексом РФ установлен только возраст, с которого допускается заключение трудового договора. Предельный возраст для заключения трудового договора законом не установлен.

За нарушение трудовых прав работников, в том числе в зависимости от возраста, предусмотрена административная ответственность в виде штрафа, регламентированного статьями 5.27 и 5.27.1 Кодекса об Административных правонарушениях Российской Федерации и статьей 144.1 Уголовного кодекса Российской Федерации.

При нарушении работодателем трудовых прав и свобод граждан в зависимости от возраста рекомендуем сообщать о данном нарушении в Администрацию муниципального образования «Сафоновский район» Смоленской области:

             телефон доверия: 8(48142) 4-19-50 Гузенко Наталья Ивановна,

4-15-50 Воронова Ирина Павловна

2-21-72 Стефанович Елена Александровна

- почтовый адрес: 215500, Смоленская область, г.Сафоново, ул. Ленина, д.3;

- электронная почта: safonovo@admin-smolensk.ru